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株式会社明和eテック 機械設計/トヨタ自動車の一次設備メーカー/愛知

職種
設計・開発(自動車)
業種
メーカー(機械)
仕事内容

主に大手自動車メーカーの部品を製造する専用機械の機械設計業務を行って頂きます。
生産現場の課題解決に向け、以下の専用機の仕様検討から設計、製作までご経験に合わせた業務をお任せします。

■製品例
<産業用ロボット>各種の搬送・加工ロボットなど <検査装置>画像検査装置、リーク検査装置など 
<産業機械>搬送機械、各種流体機、環境機器、溶接機、加工機など

■業務例
仕様~立会業務までをご担当して頂きます(仕様打合せ→ 構想・見積書→ 基本設計~詳細設計→ 納品・立会)。チーム体制で設計業務を行い、1人あたり1~2製品を約3ヶ月程度で仕上げていきます。大規模設備では、10名程が約1年半かけて行うプロジェクトもあります。(大型プロジェクト例:15m×25mの自動車製造ライン(鍛造部品の素材供給~各装置の搬送~詰込)/設備数:同社製6、他社製4)

■入社後のキャリア
ご経験に応じて担当領域は異なりますが、過去に関連製品の設計をご経験している方に関しては、即戦力として製品設計業務をお任せします。
★スキルアップをしたい!という成長意識の高い方をお待ちしています。

■同社の特徴
(1)創業よりトヨタ自動車株式会社の協力会社として、電気電子制御・検査装置・工場内IT/ロボットシステムの面からその生産を支えてきました。同社の強みは顧客のニーズに合わせ、柔軟なものづくりができることにあります。いつも顧客の立場に立ち、ひとつひとつ丁寧に「本当に必要とされるものづくり」を目指してきたからこそ得られた信頼と独自の技術があります。

(2)ものづくり品質の維持向上に貢献する「AI」を用いた画像処理技術の開発や、生産性を飛躍的にアップさせる、自分で見て考えて動く知能をもったロボットなどの先端技術にも積極的に取り組んでいます。さらに、設備や機械が壊れる前にサインを察知する「予知保全」などのIoT事業も当社の事業計画の一環に位置付けています。

年収
450~700万円
勤務地
愛知県豊田市
経験・資格・スキル
福利厚生
社会保険各種完備、退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金、社員表彰制度、育児休業、介護休業、再雇用(65歳まで)、上乗せ労災補償保険制度、選択制確定拠出年金(401K)、選択式福利厚生制度、健保組合保養所(ハワイ、千葉、伊豆)、インフルエンザ予防接種・人間ドック費用補助、階層別研修、社外研修受講制度、資格手当(資格に応じて毎月3千円~3万円を支給)
<本社のみ>社員食堂(1食200円/毎食サラダバー付)、社内図書館
<諸手当>
通勤手当(会社規定により支給 上限27,000円/月)、家族手当(子1人につき10,000円/月)、退職金制度(勤続3年以上対象/定年退職慰労金・確定給付企業年金)、技術手当(15,000円)、資格手当(資格に応じて毎月3千円~3万円を支給)
休日
【年間休日118日】週休2日制(土、日)、夏季休暇、GW、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、有給取得推進プランドホリデー(アニバーサリー休暇)、産前産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇 他
※年2~3回土曜出勤あり
勤務時間
フレックスタイム制 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 ■残業:平均35時間
応募資格

【必須条件】
・生産設備(専用機、産業機器、検査装置等)の機械設計経験のある方
 ※目安:経験3年以上

【使用ツール】
<3D CAD> i-CAD、Creo <2D CAD> Auto-CAD、IJ-CAD
※基本的にはi-CADを使用しています。
※他のCADツール経験も可

リクルーティングアドバイザーより

トヨタ自動車との直取引を実現し、生産の現場を電気制御・検査装置・ロボット技術・ITシステムの面で支えるメーカー。2020年までにグループ売上高100億円達成という中期計画のもと、成長を続けています。また、近年では米国、タイ、中国へ現地法人を設立するなどグローバルにも展開。
※平均年齢36.0歳、全社員の4割が中途社員で、離職率は5%と低い水準となっております。

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